مدیرعامل شرکت پتروشیمی بندرامام:
مدیریت سرمایۀ انسانی، نقطۀ اثرگذار بر کلّ بدنۀ شرکت است
■ به گزارش پایگاه خبری نفترسانه و به نقل از روابط عمومی شرکت پتروشیمی بندرامام، دکتر سپهدار انصارینیک، مدیرعامل شرکت پتروشیمی بندرامام در مراسم تودیع و معارفه سرپرست جدید سرمایه انسانی شرکت؛ بر اهمیت تحول، انسجام و خدمتمحوری در حوزه منابع انسانی تأکید کرد.
وی در این مراسم ضمن تقدیر از تلاشهای چندساله حاجت حاجیزاده، رئیس پیشین منابع انسانی، فرهاد سالاروند را بهعنوان سرپرست جدید این مدیریت معرفی کرد و اظهار داشت: در طول سالهای اخیر، کارهای ارزشمندی در حوزه منابع انسانی انجام شده است، اما همچنان با چالشها و کاستیهایی روبهرو هستیم که باید با تلاش، دانش و تجربه برطرف شوند.
مدیرعامل شرکت پتروشیمی بندرامام با اشاره به نقش کلیدی اداره مدیریت سرمایه انسانی در موفقیت سازمان، خطاب به کارکنان این مجموعه، بیان کرد: شما در کنار گروهها و طیفهای مختلفی که در سازمان حضور دارید، باید فراتر از سلایق شخصی فکر کرده و در راستای اهداف کلان شرکت حرکت کنید. چنانچه رفتار شما همسو با اهداف سازمان باشد، نقشآفرین و سازنده خواهید بود.
دکتر انصارینیک همچنین بر لزوم رفتار مسئولانه، صبر، مهربانی و پاسخگویی درخور به کارکنان و مراجعان تأکید کرد و افزود: کارگر و مراجعهکننده مانند مهمان است و باید خدمات را با احترام و در شأن خود دریافت کند. حتی اگر نتوانیم همه نیازهای مالی را برآورده کنیم، رفتار درست و اقناع منطقی میتواند رضایتمندی ایجاد کند.
وی در ادامه با بیان اینکه اداره مدیریت سرمایه انسانی، نقطه اثرگذار بر کل بدنه شرکت و حتی جامعه است؛ خاطرنشان ساخت: یک خدمت کوچک یا یک وام ساده میتواند اثرات ملی داشته باشد، بنابراین ضرورت دارد انسجام، همگرایی و انضباط در این مدیریت، بیش از پیش تقویت شود.
مدیرعامل شرکت پتروشیمی بندرامام در بخش پایانی اظهارات خود، ابراز امیدواری کرد که تغییر جدید در مدیریت سرمایه انسانی، زمینهساز افزایش رضایتمندی کارکنان و ارتقاء بهرهوری کلّ سازمان باشد.
در ادامه، دکتر فرهاد سالاروند، سرپرست جدید مدیریت سرمایه انسانی شرکت پتروشیمی بندرامام ضمن تشکر از اعتماد مدیرعامل، بر برنامهریزی دقیق و استفاده از ایدههای خلاقانه برای تحقق اهداف سازمانی تأکید کرد.
لازم به ذکر است که سالاروند دانشجوی دکتری مدیریت دولتی بوده و معاونت منابع انسانی پتروشیمی شازند، مدیریت توسعه منابع انسانی، ریاست امور اداری و ریاست آموزش پتروشیمی شازند، معاونت منابع انسانی و پشتیبانی هلدینگ اهداف، از سوابق کاری و رزومه اوست.
برچسب ها :تقدیر ، تودیع و معارفه ، سرمایه انسانی ، شرکت پتروشیمی بندر امام ، صنعت پتروشیمی ، مراسم ، منابع انسانی ، نفت رسانه
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰