گردهمایی رؤسای آموزش شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت

■ به گزارش پایگاه خبری نفت‌رسانه و به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران، رئیس آموزش و تجهیز نیروی انسانی شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران از اجرای برنامه‌های هدفمند در حوزه آموزش کارکنان و توسعه فردی خبر داد.

رضا آل‌ابراهیم در تشریح برگزاری گردهمایی رؤسای آموزش مناطق دوازده‌گانه، اظهار داشت: در این نشست، موضوعاتی همچون ثبت ارزیابی شش‌ماهه کارکنان جدیدالاستخدام، ادامه پودمان‌های آموزشی تخصصی و اجرای طرح مدیریت استعدادها مورد بررسی قرار گرفت.

وی در ادامه، تصریح کرد: تبدیل وضعیت کارکنان جدیدالاستخدام، طراحی پودمان‌های آموزشی در حوزه عملیات، مخابرات و HSE و نیز طرح مانیتورینگ برای توسعه فردی مورد تأکید است.

طبق گفته آل‌ابراهیم، شناسایی نیروهای توانمند برای جانشین‌پروری و انتصاب‌های مدیریتی به‌عنوان یکی از اهداف کلیدی آموزش دنبال می‌شود؛ وی افزود: همچنین در این گردهمایی، بر ممنوعیت جابه‌جایی کارکنان برای شرکت در دوره‌ها و ضرورت هماهنگی با ستاد برای برگزاری کلاس‌ها تأکید شد.

رئیس آموزش و تجهیز نیروی انسانی شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران، دیگر موارد مطرح‌شده در نشست را برشمرد و گفت: اجرای پودمان‌های ویژه مدیران و معاونان مناطق و ارائه طرح‌های جدید برای برگزاری دوره‌های عمومی به‌صورت یکپارچه از دیگر موضوعات مطروحه بود و ضمناً بر برگزاری کلاس‌های زبان با رعایت شرایط لازم و لزوم استفاده از مؤسسات و اساتید بومی مناطق در برگزاری دوره‌ها تأکید صورت گرفت.

در پایان این گزارش، خاطرنشان می‌سازد که گردهمایی رؤسا و کارشناسان آموزش مناطق دوازده‌گانه شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران طی دو روز (دیروز، سه‌شنبه ۴ شهریورماه و امروز) در ستاد برگزار می‌شود.